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迎“5·12”护士节,仁爱“服务之星”护士考评圆满成功

来源:深圳仁爱医院  更新时间:2014-05-07 11:46:15  阅读量:

导语

“5.12”国际护士节是全世界护士的共同节日,是为了纪念近代护理的创始人—— 南丁格尔奖章 英国护士弗洛伦斯·南丁格尔(又被称为“提灯女神”)而设立的。

  为迎接“5·12”国际护士节,进一步加强我院临床护理工作,强化岗位技能,规范护理人员的操作行为,提高护理质量,优化护理服务,营造医务人员之间比学术、比技能的良好氛围,日前,深圳仁爱医院护理部成功举办了“仁爱医院护理教学技能竞赛”,在全院各护理单元开展比学习、强化培训的岗位技能大练兵活动。院领导、行政科室主任及全体护理人员参与了大赛观摩。

仁爱“5·12”护士节“服务之星”护士考评现场集锦

  仁爱“5·12”护士节“服务之星”护士考评现场集锦

  据悉,本次大赛为不断规范和提升全院护理带教技能水平,对全院初级(N1、N2级)责任护士和***(N3级)责任护士开展了系统的分层级培训和考核。培训和考核内容主要包括“卫生部50项护理技能操作‘生命体征监测技术操作’竞赛”、“生命体征监测技术操作竞赛”、“护理‘三基’理论知识竞赛”等护理操作技能和专业理论知识。考核结束后,还进行了“服务之星”评选,获评的**护士将在“5.12”国际护士节当天进行表彰。

  本次考核中,不管是临近退休的老护士,还是具有丰富临床经验的护理组长,都以同样的激情和严谨的态度认真对待,全力以赴,展现出了良好的精神风貌。

  仁爱医院护理部主任周丛勤表示,这次护士节 “服务之星” 培训考核,意义重大,作为临床一线护士,不仅需要爱心、细心、耐心,更需要扎实的理论知识和娴熟的操作技术,才能更好的协助医生诊治,使患者化险为夷。

  本次考核后,医院不仅将根据相关结果给予不同层级的护士相应的工作权限和待遇,履行相应的岗位职责和工作任务;考核结果还将成为护理人才梯队培养的依据和干部选拔的重要参考,这大大激发了护士们的专业学习热情。

  “为提高安全、规范、优质、**的服务理念,仁爱每年都会定期对护理人员进行培训考核”,仁爱医院李乃奚院长指出,通过培训考核,星级护士佩星上岗,不但增强了护理人员的职业荣誉感,更让护理人员之间形成相互学习、互相促进的竞争意识和责任感,促使我院护理服务品质及护理队伍整体素质全面提升,为给患者提供优质护理服务奠定了坚实基础。

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